公司发言稿!1月1日开会用有关钢模及建筑公司的,开年终会用!主要总结!1月1日前最好明天给写出来!如被我采用可给百度币做酬劳!
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/08 12:30:44
公司发言稿!1月1日开会用有关钢模及建筑公司的,开年终会用!主要总结!1月1日前最好明天给写出来!如被我采用可给百度币做酬劳!
公司发言稿!1月1日开会用
有关钢模及建筑公司的,开年终会用!主要总结!1月1日前
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员工大会发言稿
原创:戢运爽(博客http://un31.blog.sohu.com/)
各位同仁:
紧张而富有收获的猪年过去了,充满希望和勃勃生机的玉鼠吉祥年到来了.在这辞旧迎新的日子里,首先感谢各位同仁在过去的一年的辛勤劳动,感谢大家为公司发展所做的重要贡献!
一分耕耘,一分收获.2007年,我们的汗水换来了丰收,我们的拼搏换来了喜悦,我们的付出得到了回报,我们的希望得到了实现.去年我们有很多经验值得总结,有很多果实值得我们珍藏.比如:
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但是,一个公司的发展不是一蹴而就的,公司的长久繁荣昌盛需要我们每个人精心呵护,来不得半点掉以轻心、半点糊里糊涂.战略决定方向,细节决定成败.我们公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取.在这里,我主要强调三个字:
第一个字---品
品就是品德、品质、品牌.
我们常说“做事先做人”,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德.古人说:“人之立身,所贵者惟在德行”. 品格如同树木,名利如同树荫.我们常常考虑的是树荫,却不知树木才是根本.的确,学会做人是成事之道,人品人格是谋事之基.我们既然以“人”的身份在人世间生活,首先从本质上讲是“人”,所以一个人若要成功,首要问题就是学会做人,如果连做人都不会,怎么能把事做好呢?比尔·盖茨曾说过:“我把人品排在人所有素质的第一位,超过了智慧、创新、情商、激情等,我认为如果一个人的人品有了问题,这个人就不值得一个公司去考虑雇用他.”广东今日集团总裁何伯权说:“我们用人的原则是德才兼备,以德为先.打个比方说,品德就像火车的方向、路轨,才能就像马力.如果方向、路轨偏了,马力越大,造成的危害也就越大.”我相信,没有好的人品,是难以生产出好的产品的.
当然,我们公司绝大多数人都有好的品格.他们懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力.不因小事而毁誉,不因私利而废公.比如:………….我们公司需要这样的人,欢迎这样的人,我们要造就更多的这样的人!能力固然重要,人品同样不可或缺.品德好的人总是能赢得人缘和信任.有了人品做航标,你的人生之舟就能乘风破浪,到达成功的彼岸.
我们常说人品即产品,有了好人品就不怕生产不出好品质的产品.品质是什么?品质到底是怎样来的?有人说是:检验出来的?制造出来的?设计出来的?管理出来的?习惯出来的?
那么,你的答案呢?其实,不论是怎样出来的,零缺点的品质目标才是我们想要的.但是,要达到零缺点目标,靠的是大家齐心协力、认真负责,也就是说品质是靠各位员工做出来的.我们生产产品要做到:不良为零、浪费为零、故障为零、投诉为零,最终生产出一流的产品.“质量就是生命”,这句话不是老生常谈,而是千古不变的商海准则.
没有好品质,品牌就是无源之水、无本之木.有了过硬的产品,我们就要全力创品牌、创名牌.名商曾宪梓说过他是靠好质量、大广告取得成功的.现在,我公司产品已获湖北省名牌产品称号,但这还未达到我们的目标.我们下一步目标是进一步加大广告宣传力度,向中国名牌冲刺!
第二个字---赢
赢,是指双赢.我赢你输,我输你赢,都不是赢.真正的赢就是双赢,是皆大欢喜,大家都获胜,大家都获益.这里包括三层意思:
1. 企业与客户双赢.客户是我们的衣食父母,客户的利益就是企业的利益,让客户赚到钱,我们才能赚到钱.你的工资不是会计发的,不是总经理发的,也不是董事长发的,是谁发的呢?是客户!我们的客户越多,我们的收入就越多.
2. 企业与员工双赢.企业要发展,靠的是员工,仅有几个领导是不可能的.我开办企业的目的,其实不是我急于要赚钱,而是增加社会就业,让更多的人都赚到钱.只有大家齐心协力,努力工作,我们才能都有钱赚.
3. 企业与社会双赢.社会要发展,企业的贡献不可或缺.企业要对区域发展献一份力,要热心公益事业,支持环境保护,树立良好的社会形象.最终使社区更多的人拥护我们、支持我们.
第三个字---和
和,就是和睦和谐.《诗经》说:“谦谦君子,赐我百朋”.有一首歌唱道“团结就是力量 ---这力量是铁 ,这力量是钢, 比铁还硬,比钢还强.”团结就是力量,这句话至今是许多企业里的座右铭.团结就是力量,团结,一切困难都可以迎刃而解;团结,任何对手都可以战胜;团结就是力量,团结出凝聚力、出战斗力、出生产力、出社会活力.一个集体如果不团结就是一盘散沙.一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量.俗语说,人心齐、泰山移.只有心往一处想,劲往一处使,形成强大合力,经济社会才会持续快速和谐健康发展.另外,要和睦,必须讲纪律,必须有纪律.我们的纪律表现就是集体的面貌,集体的声音,集体的动作,集体的表情,集体的信念.
和,主要注意以下三点:
1.家庭要和睦.家庭是社会的细胞,和睦的家庭你使你安心愉快的工作.我们每天忙忙碌碌,回到家里却又吵吵闹闹,会使一个人身心疲惫,肯定会影响到工作.一个成功人士都有一个和睦的家.希望大家处理好家庭关系.
2.班组要和睦.同事之间若有良好的关系,决对有利于你的工作和健康.我建议有些员工用心处理好同事关系.闲谈莫论人非;静坐常思己过.在和同事相处的过程中,要始终以此为准则.同事之间还要互谅互让、互帮互助.相信你会和同事的关系相处得非常融洽.
3.社会要和睦.人是社会的人,离开了社会,人是无法生存的.所以,我们要和社区搞好关系,让社区成为我们成长的土壤.
花放梅稍生意满,春归柳苑鸟声和.让我们在新的一年,牢记品、赢、和三个字,努力实现物质和精神双丰收!
最后,衷心祝愿全体员工及家属春节愉快,身体健康,合家欢乐,生活美满! (原创:戢运爽 )
http://un31.blog.sohu.com/
年度总结
2008年注定是我们工作中最重要的一年,在这一年里,我们虽然经历了许多坎坷,但是经过大家共同努力,也创造了不少喜人的成绩。
下面我就用简短的文字来记述一下即将过去的2008:(大概分三或四个部分,分别介绍一下取得的主要成绩,重点要写一下大家共同努力取得的成绩,比如,可以分各个季度取得的成绩。如果简单点,直接写获得的荣誉和奖励等等....)
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年度总结
2008年注定是我们工作中最重要的一年,在这一年里,我们虽然经历了许多坎坷,但是经过大家共同努力,也创造了不少喜人的成绩。
下面我就用简短的文字来记述一下即将过去的2008:(大概分三或四个部分,分别介绍一下取得的主要成绩,重点要写一下大家共同努力取得的成绩,比如,可以分各个季度取得的成绩。如果简单点,直接写获得的荣誉和奖励等等....)
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2008年取得的成绩是可喜的,但我们不会过分留恋过去的成绩,而是要把目光投向即将到来的2009.在新的一年里,我们一定要迈着更加坚定和自信的步伐,同舟共济,共同面对全球经济危机带来的各种挑战。相信在大家的共同努力下,胜利一定属于我们!
供你参考!
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